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公司党委专题安排部署2016年度所属单位领导班子和矿处级干部综合考评工作

作者:武聃  发布时间:2017/5/4 0:00:00  点击数:2188
公司党委专题安排部署2016年度所属单位
领导班子和矿处级干部综合考评工作

54,公司党委召开专题会议,对2016年度所属单位领导班子和矿处级干部综合考评工作进行调度部署。公司党委书记、副董事长、考核组组长张凯,党委副书记、纪委书记、考核组副组长柴志光,党委副书记、考核组副组长刘春明及考核组有关成员参加会议。

会议认真听取了考评工作前期工作准备情况,对此次考评的目的、意义、范围、内容、程序及有关注意事项进行了详细说明和沟通交流。

张凯对考核工作前期准备情况予以充分肯定,他指出,对所属单位领导班子和矿处级干部综合考评工作是公司党委今年的一项重点工作,是组织性、纪律性、原则性极强的一项工作,对于落实党管干部原则,加强企业领导班子建设、做好干部管理监督具有重要意义,大家必须在思想和行为上高度重视,认真负责地抓好这项工作。一是要全面客观评价,反映真实情况。要本着对企业负责、对干部负责的态度,客观公正地对领导班子和领导干部进行评价。实事求是,务必把真实的情况反映上来。二是要严格考评程序,严肃考评纪律。此次考评涉及单位多、人员多,时间紧、任务重,考评期间要严格履行规定程序,确保各环节、步骤都按要求有序进行。要严肃纪律,做好相关保密工作,杜绝跑风漏气。三是做好统计评价,用好考评结果。要站在全局角度,充分发扬民主,把握和运用好考评结果,考评结果将作为今后干部选拔任用的一项重要参考依据。通过此次考评,全面真实地了解各单位班子履职情况、班子结构优化和岗位配置情况,及时发现班子建设中存在的问题和不足,掌握一批优秀的后备干部。四是加强统筹协调,确保两手抓、两不误。要协调好考评工作和日常工作,合理安排考评时间顺序,确保考评期间安全生产和其他日常重点工作同步有序推进。

柴志光指出,此次考核工作准备充分、组织周密,公司上下都十分重视,组织部门为此做了大量艰苦细致的工作。他要求,下一步考核中一定要严格遵守工作纪律和组织纪律,特别是保密纪律,进一步提高安全保密意识,做好有关文件资料以及测评结果的信息保密工作,确保考评工作善始善终。

刘春明要求,一是坚持细致缜密,继续完善改进考评前的各项最后准备工作,确保不出任何纰漏;二是加强纪律意识,进一步严肃考评工作的政治纪律、工作纪律和保密纪律;三是搞好协作配合,考评组成员要加强沟通协调,共同努力确保此次考评工作圆满高质量完成。

据了解,此次考评主要针对公司所属12个单位领导班子和目前在册、在岗的所有矿处级领导干部。对于领导班子,主要从政治素质、经营业绩、团结协作、作风形象四个方面进行综合考评;对领导干部个人,主要从 “德、能、勤、绩、廉”五个方面进行综合考评。这次考评工作计划从5月5日开始,到5月20日左右结束。

 
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